Аутсорсинг


Дайджест про аутсорсинг

Аутсорсинг
Главная Карта сайта RSS

Главная » Договор аутсорсинга » Договор аутсорсинга персонала - образец


Договор аутсорсинга персонала - образец

Просмотр для Печати
Автор: outsors-dogovor
Просмотров: 3509
Дата: 05.10.11
Коммментариев: 0.

 

Для юридического оформление отношений между компанией-заказчиком и компанией-аутсорсером заключается договор аутсорсинга персонала. При составлении этого документа необходимо как можно более подробно описать задачи, которые заказчик возлагает на аутсорсера и определить чёткий период времени, отведённый для подготовительных работ, необходимых для передачи исполнителю исходных материалов, а также для уточнения последним условий выполнения задания. Также в договор аусорсинга персонала следует включить пункт о конфиденциальности, неразглашении коммерческой тайны и индивидуальной информации о сотрудниках компании-заказчика, то есть сведений, полученных на определённых этапах выполнения поставленной задачи. В договоре аутсорсинга персонала должен быть чётко прописан желаемый уровень квалификации и профессионализма привлекаемого исполнителя. Данный документ в обязательном порядке должен содержать информацию об этапах выполнения работ и процедуры их сдачи, а также последовательности и способа оплаты предоставленных услуг. Также полезным будет включение пункта об обоюдной ответственности за невыполнение условий договора аутсорсинга персонала.

Договор аутсорсинга персонала образец

Договор аутсорсинга персонала образец заключается с целью регулирования в правовой плоскости взаимодействий сторон, принимающих участие в указанной сделке. Разрешение любых спорных моментов, которые могут возникнуть в процессе выполнения задания либо на этапе сдачи-приёмки выполненных работ, а также при осуществлении оплаты услуг, должно основываться на нормах договора аутсорсинга персонала образец. Для недопущения спорной трактовки отдельных пунктов договора, при его составлении рекомендуется использовать термины, фигурирующие в Гражданском и Налоговом кодексе РФ. Подписывать его должны уполномоченные на визирование документов такого ранга должностные лица как с одной, так и с другой стороны. Составляя договор аутсорсинга персонала образец, следует предусмотреть перечень документов, необходимых для правомерного оформления выполненных работ. Образцы утверждённых документов прилагаются к самому договору и служат необходимым элементом для определения полноты выполнения услуг. В договоре предусматривается конкретный размер штрафных санкций, применяемых к стороне, нарушившей его нормы.

 



Читайте также в этом разделе:


Типовой договор аутсорсинга образец
Типовой договор аутсорсинга ( образец )имеет ряд специфических особенностей, о которых следует помнить, при заключении договора. Поскольку договор аутсорсинга обычно заключается в форме договора по возмездному оказанию услуг, все существенные условия заключаемого договора, предусмотренные в Гражданском Кодексе Российской Федерации, должны быть включены в договор аутсорсинга. Одним из важнейших условий является предмет договора. Все, что входит в перечень услуг аутсорсинговой компании, должно быть очень подробно отражено в договоре. Поскольку отсутствие в договоре какого-либо действия имеет очень четкие правовые последствия, поскольку аутсорсинговая компания не обязана будет их выполнять. Наличие расплывчатого указания услуг может привести к разнообразному трактованию их внутреннего содержания.

Типовой договор бухгалтерского аутсорсинга образец
Представлен типовой договор бухгалтерского аутсорсинга. Образец договора может быть принят за основу.В обязательном порядке договор бухгалтерского аутсорсинга должен включать в себя полный комплекс работ по ведению бухгалтерского и налогового учета,
проверку и составление первичных документов, организацию и ведение всего документооборота компании-клиента, ведение документации по договорам, работа с банками, составление всех необходимых оперативных отчетов предприятия в области его финансово-хозяйственной деятельности и т.д.

Договор аутсорсинга
Договор аутсорсинга есть ничто иное, как оказание услуг . Только эти услуги имеют своеобразный характер. При оказании возмездных услуг в соттветствии со ст.779 ГК Российской Федерации, обычно, заказчика не интересует индивидуальный состав , а также количество специалистов, усилиями которых будут оказаны услуги, . В данном случае для заказчика важен итог, от которого зависит сумма вознаграждения организации - исполнителя. Эти положения в полной мере можно отнести и к договору аутсорсинга, согласно которому вполне определенную часть работы выполняет компания – аутсорсер.

Всему голова - договор
Поскольку договор аутсорсинга обычно заключается в форме контракта возмездного оказания услуг, все важные и значительные условия этого договора, предусмотренные в Гражданском Кодексе РФ, обязательно должны быть включены в договор аутсорсинга. Одним из важнейших условий является собственно то, о чем договариваются, т.е. предмет договора. Что конкретно должно войти в перечень услуг аутсорсинговой компании, в обязательном порядке должно быть завиксировано в договоре и подробно расписано. В связи с тем, что отсутствие в договоре какого-либо положения имеет очень четкие и конкретные правовые последствия, поскольку аутсорсинговая компания не обязана будет их исполнять. Расплывчатое указание услуг также может привести к различному толкованию их внутреннего содержания как аутсорсером, так и компанией - заказчиком.

Договор аутсорсинга сертификации
Представлен договор аутсорсинга сертификации. Аутсорсинг сертификации имеет своей целью повышение эффективности производства и возрастание конкурентоспособности продукции отечественного производителя или импортёра путем экономии финансовых ресурсов организации на проведении обязательной сертификации продукции и обеспечению необходимой разрешительной документацией для производства импорта или экспорта.

Налоговый и бухгалтерский аспект
Возможность признания расходов в налоговом учете, которые связаны с привлечением посторонней организации-аутсорсера, очень сильно зависит от тех услуг, которые эта организация предоставляет. Основное условие – эти расходы должны соответствовать требованиям ст. 252 НК РФ, другими словами расходы должны быть подтверждены документально, обоснованы экономически и быть связанными с получением дохода. Обычная судебная практика подтверждает, что предприятие имеет право уменьшить свои доходы на использование организации-аутсорсера лишь в этом случае, когда такие расходы экономически оправданы, другими словами , если использование аутсорсера приведет к фактическому сокращению издержек производства либо повышению прибыли налогоплательщика.





Об авторе:

Договор аутсорсинга персонала образец



Рейтинг: 5.0

Комментарии


Комментирование закрыто.
© 2010- | Аутсорсинг | outsourcing | 0.06 сек